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O Grupo Internacional Cromology é o 4º maior Grupo Europeu de Tintas, o qual por seu lado, pertence ao Grupo Japonês Nippon Paint, o 4º maior grupo mundial de tintas, com uma facturação superior a 8 biliões US$ e emprega mais de 35.000 Colaboradores.
A Robbialac pertence ao Grupo Cromology, é a marca de tintas líder em notoriedade em Portugal, emprega 270 Colaboradores e dispõe de uma rede de 56 lojas.
A Robbialac, situada em S. João da Talha, Loures, encontra-se neste momento a admitir para a Direção de Recursos Humanos:
Procuramos um(a) Administrativo(a) de Recursos Humanos focado(a) no suporte operacional, gestão do dia a dia dos colaboradores por um período previsível de 1 ano – substituição de licença parental.
· Apoio ao Colaborador: Ser o ponto de contacto direto para esclarecimento de dúvidas sobre benefícios, férias, políticas internas, procedimentos, entre outros.
· Gestão de RH: Gestão de assiduidade, trabalho suplementar, horários de trabalho, garantir a atualização e manutenção dos processos individuais dos colaboradores, em formato físico e digital, assegurando o cumprimento dos requisitos legais e procedimentos internos.
· Suporte ao Processamento Salarial: Recolha e validação de dados variáveis (horas extra, faltas, outros subsídios) para processamento.
· Processos de Onboarding & Offboarding: Gestão documental de entradas e saídas e acolhimento administrativo de novos elementos.
· Gestão de Trabalho Temporário: gestão de contratos e elo de ligação com as empresas de trabalho temporário.
· Apoio na área de recrutamento e formação.
· Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos;
· Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
· Conhecimentos de legislação laboral;
· Bons conhecimentos de processos administrativos de RH;
· Bons conhecimentos de Microsoft Office, nomeadamente Excel;
· Bons conhecimentos de Inglês;
· Excelente capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e trabalho em equipa;
· Espírito de iniciativa e orientação para resultados;
· Boa capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades;
· Elevado sentido de responsabilidade, rigor e confidencialidade;
· Residência na área da Grande Lisboa.
Oferecemos
• Integração numa equipa dinâmica
• Ambiente colaborativo e orientado a resultados;
• Condições compatíveis com a experiência demonstrada.