Sign up free to see how well your resume matches this role.
Med vores mere end 2700 ansatte er Deloitte Danmarks største revisions- og rådgivningshus. Vi skræddersyer løsninger på tværs af revision, skat, finansiel rådgivning, enterprise risk services og rådgivning.
Leder du efter et studiejob mens du læser cand.merc.aud eller en anden finansiel kandidatuddannelse? Så er det dig, vi søger lige nu.
Er du nysgerrig på, hvordan det er at arbejde i revision? Eller drømmer du om at blive revisor, når du er færdig med studierne? Så er du en af de studentermedhjælpere, vi søger i København.
Vi leder efter dig, der vil:
Rollen som studentermedhjælper er en naturlig indgangsvinkel til en graduatestilling i vores revisionsforretning. Derfor er vi især på udkig efter dig, som har interesse for at blive fastansat som graduate efter studierne. Du kan læse mere omrking graduatestillingen her.
Vi forestiller os, at du læser cand.merc.aud eller en anden finansiel kandidatuddannelse. Derudover håber vi, at du er:
Klik på ”jeg er interesseret” ovenfor for at søge jobbet.
Vi vil gerne se dit CV og karakterudskrift fra din bachelor og kandidat og derudover beder vi dig i ansøgningsprocessen om at besvare et par spørgsmål. Derfor bedes du undlade at uploade en traditionel motiveret ansøgning.
Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi finder de rette kandidater.
Har du spørgsmål til stillingen eller ansættelsesprocessen, så kontakt venligst Recruitment Coordinator Emil Morelli Nørgaard på mobil: +45 53793260 eller mail: talent@deloitte.dk
Vi opfordrer alle kandidater til at søge stillingen, uanset alder, køn (kønsidentitet eller kønsudtryk), seksuel orientering, religion, etnicitet, nationalitet eller handicap.
Vi ser frem til at høre fra dig.
In Deloitte, you will find passionate, caring people who are curious by nature and striving to evolve. We value our different skills, perspectives and experiences and foster an environment where innovative powers thrive. To us, success is the feeling that the work we are doing will outlast us. The impact we make is not about what we achieve as individuals, but how we enable those around us to be their very best. From professional development to leadership opportunities, we empower our people to be extraordinary by playing to their strengths – because that is how we can make a difference.