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In dieser Rolle hast du die Chance,
die Markteinführung innovativer Lösungen für Schlaf- und Beatmungstherapien in Deutschland aktiv mitzugestalten. Du entwickelst nachhaltige Kundenbeziehungen, förderst die klinische Akzeptanz unserer Produkte und Therapiekonzepte und leistest damit einen direkten Beitrag zum Wachstum und Erfolg unseres Geschäfts im Bereich Sleep & Respiratory Care.
Dein Job:
Organisation und Durchführung von Produktschulungen, Produktdemonstrationen, Präsentationen sowie klinischen Fortbildungen für Kundinnen und Kunden, Fachgesellschaften und weitere relevante Stakeholder.
Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Pneumolog:innen, Schlafmediziner:innen, klinischem Fachpersonal, Providern und strategischen Schlüsselkunden.
Verantwortung für die erfolgreiche Einführung neuer Produkte und Therapiekonzepte sowie Unterstützung bei der Erstellung und Anpassung lokaler Schulungs- und Marketingmaterialien.
Förderung der klinischen Akzeptanz unserer Lösungen durch fachliche Beratung und enge Zusammenarbeit mit Anwender:innen und Entscheidungsträger:innen.
Aufbau langfristiger Partnerschaften mit Key Opinion Leadern (KOLs), Fachgesellschaften und relevanten Meinungsbildnern zur nachhaltigen Marktpositionierung.
Analyse von Kundenanforderungen sowie Markt-, Wettbewerbs- und Gesundheitstrends zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten.
Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Clinical Affairs sowie Weitergabe relevanter Markt- und Kundeninformationen zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Lösungen.
Teilnahme an Kongressen, Workshops und Kundenveranstaltungen sowie Identifikation neuer Vertriebs- und Marketingchancen.
Folgendes solltest du mitbringen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitswissenschaften, Medizintechnik, Pflegewissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ eine fundierte klinische Ausbildung mit entsprechender Vertriebserfahrung.
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb medizinischer Produkte oder Dienstleistungen oder relevante klinische Berufserfahrung im Bereich Beatmung, Intensivpflege oder Krankenhauswesen.
Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Pneumologie, Schlafmedizin, Beatmungstherapie oder als Atmungstherapeut:in (DGP).
Gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitsmarktes.
Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Beziehungsmanagement-Fähigkeiten.
Hohe Kundenorientierung, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise.
Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Office.
Gute Englischkenntnisse.
Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 60 bis 80 %).
Wer Verantwortung übernimmt, sollte fair und transparent vergütet werden. Das jährliche Grundentgelt für diese Position liegt zwischen 66,060.00 € und 74,619.68 € und richtet sich nach dem geltenden Tarifvertrag. Die angegebene Gehaltsspanne bildet die tarifliche Entwicklung innerhalb der entsprechenden Entgeltgruppe ab. Neue Mitarbeitende werden grundsätzlich in die Grundstufe der jeweiligen Entgeltgruppe eingruppiert.
Für diese Position besteht Anspruch auf eine variable Vergütung in Form eines Teambonus, dessen Höhe an das Erreichen festgelegter KPIs gekoppelt ist. Das gesamte Vergütungskonzept erläutern wir Dir gerne im Rahmen des Bewerbungsprozesses, damit Du eine klare und fundierte Entscheidung treffen kannst.
Philips Benefits für Dich:
Jahresurlaub: 30 Tage
Mobilität: Subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)
Philips University & Philips in Balance: Diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung
Philips Pensionskasse: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit für Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes
Philips MyShop: Vergünstigte Philips Produkte
Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.
Firmenwagen mit Möglichkeit zur privaten Nutzung (1%-Versteuerung)
Über Philips
Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.
Mehr über unser Business erfährst du hier.
Entdecke unsere reiche und bewegte Geschichte.
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Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.
Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Über unser Engagement für Diversität und Inklusion erfährst du hier.
Weitere Informationen findest du in unserer Inclusion and Diversity Policy. Möchtest du mehr über unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir diesen Bericht.
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