Enfermeiro(a) do Trabalho (Temporária)

Responsável por garantir que os processos de saúde ocupacional sigam as normas e estejam alinhados com outros setores, monitorar dados como absenteísmo, exames e vacinas pendentes, perfil de saúde e inclusão de PCDs, reportando à Coordenação. Auxilia na execução diária das ações de Qualidade de Vida. Realiza vacinação semanal e apoia campanhas anuais. Responsável pelos contratos e pagamentos de prestadores de serviço, envio de informações obrigatórias ao e-Social além de acompanhar as situações de gestantes, afastamentos e restrições. Realiza o atendimento de colaboradores acidentados, realiza o preenchimento dos documentos e orienta encaminhamentos. Organiza agendas de atendimentos e vacinas. Garante a qualidade dos processos, conferência de documentos recebidos, acompanha prestadores de serviços terceirizados e apoia a Coordenação na busca por melhorias contínuas.

Horário: 07 às 17 horas de segunda à quinta-feira e de 07 às 16 horas na sexta-feira (vaga temporária)

Salário: R$6412,39

Benefícios:

• Vale-transporte; 
• Vale-alimentação ou vale-refeição; 
• Assistência médica (UNIMED); 
• Assistência odontológica (METLIFE); 
• Assistência educação (Para-Graduar e Pós-Graduar); 
• Auxílio Creche - No valor de R$ 200,00 (por filho) - OBS: benefício destinado para a mães ou responsáveis legais por crianças com até 72 meses de vida ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade; pais com guarda definitiva da criança com até 72 meses de vida ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade. 
• Programa de qualidade de vida; 
• Plano Funerário Santa Casa BH – proteção para você e seus dependentes, com acesso a vantagens exclusivas, incluindo descontos na Academia Pratique, Cinemark, Netshoes, Domino's, Drogaria Araújo e diversos outros parceiros. 
• Parceria com restaurantes, Pacheco, psicólogos, farmácias, oficinas e academias; 
• Cartão presente natal. 

Garantir a conformidade dos processos e procedimentos realizados no setor de Medicina do Trabalho;

Realizar alinhamento dos protocolos do setor de Medicina do Trabalho com os demais setores da Instituição, principalmente daqueles que apresentam transversalidade nas atividades;

Verificar mensalmente as estatísticas do setor de Medicina do Trabalho (índice de absenteísmo, exames periódicos pendentes, vacinação pendente, perfil epidemiológico e PCD’s) para discussão com a Coordenação do setor e tomada de ação;

Acompanhar junto à Coordenação do setor as atividades relacionadas ao Programa de Qualidade de Vida – Santa Saúde, monitorando a execução das atividades diariamente;

Realizar a vacinação dos profissionais da Instituição semanalmente de acordo com alinhamento realizado com a Coordenação do setor e com a Secretaria de Saúde de Belo Horizonte, assim como em Campanhas realizadas ao longo do ano;

Realizar gestão de Contratos da Medicina do Trabalho;

Realizar as tratativas necessárias sobre o pagamento dos prestadores de serviço;

Realizar as tratativas necessárias e o envio das informações pertinentes ao e-Social para o Governo Federal (Ambiente Nacional Unificado);

Realizar controle de todas as gestantes da Instituição a partir do comparecimento da mesma ao setor de Medicina do Trabalho e definição da modalidade que será seguida após definição do gestor (trabalho presencial, home office ou antecipação de licença maternidade);

Acompanhar processos de reabilitação profissional, inclusão de PCD, afastamentos previdenciários, alteração em exame complementar e restrições de atividade, entrando em contato com as áreas afins caso necessário;

Realizar as tratativas com os colaboradores, vítimas de acidente de trabalho típico ou com material biológico, prestando o primeiro atendimento e realizando a triagem inicial, dando suporte também ao preenchimento da SINAN e demais documentos relacionados, assegurando um atendimento médico assertivo;

Realizar gestão da agenda de atendimentos ocupacionais e de vacinação;

Acompanhar todos os processos relacionados ao setor de Qualidade, alinhados previamente com a Coordenação do setor de Medicina do Trabalho;

Avaliar a veracidade de documentos recebidos;

Acompanhar, junto à Coordenação do setor, as documentações relacionadas à Medicina do Trabalho dos prestadores de serviço terceirizados (PCMSO, ASO e Cartão de Vacina) de atividades críticas;

Apoiar a Coordenação do setor de Medicina do Trabalho em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;

Executar outras tarefas inerentes à sua área de atuação, mediante solicitação do superior imediato.

Ensino Superior Completo em Enfermagem

Pós-graduação em Enfermagem do Trabalho

Registro ativo e atualizado no Conselho Regional de Enfermagem

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