HR-Assistant (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung

Die Firma Blizzard Sport GmbH in Mittersill ist das Ski Excellence Center Austria der Tecnica Group (Blizzard, Lowa, Moon Boot, Nordica, Rollerblade, Tecnica) – einem der führenden Sportartikelhersteller weltweit. Wir sind ein zuverlässiges internationales Team, das erstklassige Produkte bietet, um unsere ski-, berg- und sportenthusiastischen Kunden zu begeistern. Dafür arbeiten wir gemeinsam an Innovationen und daran, uns kontinuierlich und effizient weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess (Stellenausschreibung, Onboarding neuer Mitarbeitender usw.)

• Mitarbeit im Employer Branding, Standortmarketing sowie bei der Betreuung unserer Social-Media-Kanäle

• Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung verschiedener HR-Projekte (z. B. Betriebliche Gesundheitsförderung, Lehrlingsausbildung etc.)

• Unterstützung der Personalleitung und des HR-Teams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben

• Mitarbeit in der betrieblichen HSE-Organisation (Health, Safety & Environment)

• Unterstützung in der Personaladministration, insbesondere bei der Erstellung von Dienstverträgen, Bestätigungen und weiteren HR-Dokumenten

• Mitarbeit in der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Personalbereich

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW/HBLW, Lehre oder vergleichbare Ausbildung)

• Erste Berufserfahrung im HR-Bereich oder in einer Assistenzfunktion von Vorteil, aber keine Voraussetzung

• Interesse an den Themen Personalmanagement, Recruiting und Personalentwicklung

• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

• Organisationsgeschick sowie Freude am Umgang mit Menschen

• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Diskretion

• Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Motivation, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Das Gehalt wird mit dir gemeinsam, je nach Qualifikation und Erfahrung, vereinbart.

Angebot

• Betriebliche Gesundheitsförderung

• Überdurchschnittliche Bezahlung

• Weiterbildungsmöglichkeiten

• Mitarbeiterevents

• Mitarbeiterkonditionen

• Team-orientiertes Arbeiten

• Work-Life Balance

• Jobrad