Molveno: Jefe/a de Producción

Seleccionamos para Molveno, empresa dedicada a la fabricación de materiales eléctricos, responsable de la planificación, supervisión y control de los procesos productivos, liderando la gestión del personal operativo del área de Producción. Asimismo, tendrá a su cargo el análisis de información y la elaboración de reportes estadísticos, así como el ingreso, procesamiento y generación de datos en los sistemas de gestión de la compañía. Entre sus principales responsabilidades se encuentran la gestión de los requerimientos de insumos para producción y la administración de inventarios de bienes de cambio, asegurando la disponibilidad de materiales y el adecuado control de stock. Trabajará de forma coordinada con las áreas de Calidad, Costos y Comercio Exterior, participando en reuniones interdepartamentales orientadas al desarrollo de nuevos productos, implementación de proyectos y mejora continua de procesos. Además, será responsable de la planificación semanal de compras, garantizando el cumplimiento del presupuesto establecido y considerando los plazos de abastecimiento necesarios para asegurar la correcta ejecución de los pedidos y la continuidad operativa. Requirements Profesionales egresados/as de Ingeniería de Procesos, Industrial o Química, con perfil en Producción. También se considerarán perfiles de Tecnólogo Industrial. (no excluyente). Deberá contar con conocimientos en el uso de Excel, PSIG o sistemas de gestión de procesos. Se valorará contar con capacitación adicional en procesos industriales o áreas relacionadas. Deberá contar con un mínimo de 5 años en industrias de gran porte, gestionando equipos de gran tamaño y desempeñando roles de similar responsabilidad. Se valorará liderazgo, trabajo en equipo, buenas habilidades comunicacionales, capacidad analítica, priorización, organización y planificación, orientación a resultados, solidez técnica, capacidad resolutiva, gestión de equipos y orientación a la mejora continua. El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.