Sign up free to see how well your resume matches this role.
Buena baut die Technologie, auf der die Immobilienbranche läuft. Wir machen jeden Teil der Immobilienwirtschaft so nahtlos und transparent wie möglich – vom Finden über das Finanzieren bis zum Verwalten.
Dafür übernehmen wir Hausverwaltungen in ganz Deutschland und bauen sie zu Technologieunternehmen um. In unter zwei Jahren und mit weniger als 25 Leuten im HQ sind wir bereits Deutschlands zweitgrößter Immobilienverwalter geworden.
People / HR.
People / Recruiting (PortCo & HQ).
Ops / DD.
Ops / PMI.
Du zwischen Abitur und Studium oder zwischen Bachelor und Master stehst.
Du extrem ambitioniert bist.
Du schnell bist, aktiv nach Feedback fragst und niemanden brauchst, der deinen Tag strukturiert.
Du lieber unbequem lernst als es dir bequem zu machen.
Du eine feste Stellenbeschreibung und eine klare Karriereleiter willst.
Du dich mit Mittelmaß zufriedengibst.
Du viel Begleitung brauchst.
Du eine Zeile im CV willst statt echter Reps.
Bis zu 500 € Close-to-Office-Bonus, wenn du dich entscheidest, innerhalb von 10–20 Gehminuten zum Büro zu wohnen.
110 €/Monat Lunch-Budget, 50 € Fitness-Zuschuss.
1.200 € jährliches Weiterbildungsbudget.
Kostenlose Bücher: Buena zahlt jedes Buch, das du lesen möchtest.
Wir wachsen schnell mit einem kleinen, eng vernetzten Team: In den letzten 3 Jahren sind wir mit rund 20 Vollzeitkräften zur zweitgrößten Hausverwaltung Deutschlands geworden.
Wir sind meritokratisch: Dein Impact wird schnell belohnt. Unser CEO war vor 3 Jahren Junior Product Manager, unser COO vor 2 Jahren Chief of Staff.
Wir sind persönlich: Wir arbeiten aus unserem Büro und legen großen Wert darauf, einander gut zu kennen.
