Sign up free to see how well your resume matches this role.
På Wint är vi fast beslutna att göra det superenkelt för våra kunder att driva företag genom att automatisera deras ekonomiadministration. Vi trollar bort så många som möjligt av de måsten som följer med företagande – så att våra kunder får mer tid till det som är kul, viktigt eller lönsamt. Business made fun, helt enkelt.
Idag har vi automatiserat bokföringen för över 5000 kunder, och hjälpt dem förenkla sin vardag och fokusera på det som verkligen skapar värde. Vi är stolta över att ha ett betyg på 4,9 på Trustpilot, så kunderna gillar verkligen det vi gör! Vår resa är i full fart och i takt med vår tillväxt söker vi nu en till teamlead som kommer att driva ett av våra operativa team inom redovisning.
Som Teamlead Quality på Wint är du en nyckelperson i vår fortsatta tillväxtresa, där fokus ligger på kundupplevelse, automatisering och en organisation i ständig utveckling. Du ansvarar för att skapa rätt förutsättningar för att ditt team av redovisningsekonomer ska lyckas i vardagen – genom tydliga förväntningar, kontinuerlig coaching och uppföljning.
Du har ett helhetsansvar för leveransen av redovisning och dess kvalité ut mot teamets kunder över hela årscykeln och samtliga redovisningsmoment. Du arbetar nära teamet och den dagliga leveransen, skapar trygghet och visar vägen.
Ditt ansvar blir att:
Ha fullt personalansvar för ditt team (5–8 medarbetare) samt coacha och följa upp med tydlig kravställning och förväntan
Resursplanering och budget för teamet
Säkerställa kvalité och effektivitet i leveransen av redovisning
Strukturera och planera arbetet tillsammans med en annan nära teamleadkollega för att skapa ett högpresterande team
Driva kompetensutveckling på både team och individnivå, identifiera kunskapsgap och se till att teamet har kunskap nog att själva förbättra deras processer med eget initiativ
Driva utveckling av arbetssätt och processer i samarbete med andra ledare på Wint för att möta tillväxt, och utveckla och bredda Wints erbjudande
Tillsammans med tech ta fram och prioritera utvecklingsprojekt, äga implementation i organisationen och agera kanal mellan utvecklare och ekonomer
Bidra till en kultur präglad av inkludering, ödmjukhet och ständig förbättring
Rollen är en del av ett tvärfunktionellt team med redovisningsekonomer, lönekonsulter och utvecklare. Du samarbetar nära två andra teamleads i ditt direkta team, där den ena ansvarar för servicedelen (Customer Success) av redovisningen och den andra arbetar med utveckling. Du kommer även samarbeta nära andra teamleads i andra team där ni tillsammans arbetar processorienterat för att skapa en effektiv leverans, en balanserad resursfördelning över hela bolaget, och en organisation som kan växa i takt med våra kunders behov.
Du rapporterar till en av fyra Product Area Managers, som har det övergripande ansvaret för teamet.
Hos oss kombinerar du ett närvarande ledarskap med ett starkt kundfokus. Du är med och formar hur vi arbetar framåt och bidrar aktivt till att utveckla både arbetssätt och kultur, i linje med The Wint Way.
Du är en ledare som trivs i en miljö i ständig förändring där kundupplevelse, tillväxt och utveckling står i fokus. Du motiveras av att skapa starka team, att kontinuerligt förbättra leveransen mot våra kunder och framförallt att uppnå resultat som bidrar till Wints tillväxt och affärsmål.
Vi tror att du:
Har flera års erfarenhet av att leda team, gärna inom redovisning
Har god förståelse för redovisning
Trivs i en roll där du kombinerar operativ närvaro med ledarskap
Är van att arbeta strukturerat, prioritera och driva arbete framåt
Har förmåga att bygga starka, välfungerande team
Är tydlig i din kravställning och trygg i ditt ledarskap
Har ett inkluderande och ödmjukt förhållningssätt
Gillar att arbeta datadrivet och använda insikter för att utveckla både team och leverans
Vi tror också att du är nyfiken på hur arbetssätt, teknik och organisation kan utvecklas för att göra det ännu enklare för våra kunder att driva företag. Du tar ansvar, visar initiativ och har en hög ambitionsnivå – samtidigt som du värdesätter en kultur där vi stöttar varandra och arbetar tillsammans mot gemensamma mål.
Men viktigast av allt är ditt engagemang och din vilja att vara med och utveckla både teamet och Wint framåt.
Start: Omgående
Lön: Fast månadslön
Ett förmånspaket i världsklass
Kompetenta kollegor med positivt mindset
Sitta i superhärliga lokaler i samma hus som hotellet Jacy's, på våning 23 (se filmen: Wint och Kineum – A House in Motion)
Närvarande kollegor på kontoret men såklart finns flexibilitet i kontorsnärvaron
En rörlig och omväxlande vardag i ett entreprenöriellt bolag
Wint är ett bolag på frammarsch där du får vara med och påverka utvecklingen. Vi tror på frihet under ansvar, tydliga mål och att man utvecklas bäst tillsammans.
Här jobbar allt från utvecklare och ekonomer till säljare sida vid sida – och trots att vi gör olika saker i vardagen har vi två saker gemensamt:
Vi älskar att jobba i team och vi älskar att driva förändring.
Som en del av vår kultur så siktar vi högt, vi tror på det vi gör – och vi gör det tillsammans.
👉 Låter detta som något för dig? Sök direkt – eller hör av dig så berättar vi mer!
Så här ser vår rekryteringsprocess ut:
Ansökan → Personlighets- och logiskt test via Alva Labs → Telefonsamtal med Talent Acquisition Manager Linn → Intervju med Linn och rekryterande chef Carl-Johan → Ett andra möte med en teamleadkollega från teamet → Referenser → Erbjudande → Avtalsskrivning.
Vi tror på forskningsbaserade och objektiva utvärderingsmetoder som stöd i arbetet att hitta rätt person till rätt roll. Av den anledningen använder vi Alva Labs bedömningsmetoder i våra rekryteringsprocesser för att hjälpa oss att identifiera kandidater med störst sannolikhet att trivas och passa rollen.
Vi har valt att själva sköta rekryteringen till denna tjänst, och tackar därför nej till all eventuell hjälp från dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
