Senior Quantitative Analyst (Front Office Quant) – Markets

To masz na bank:

• umowa o pracę (pierwsza na 12 miesięcy),
• praca w modelu hybrydowym (częściowo w biurze w Warszawie, Plac Europejski 3A),
• zespół: Tribe Financial Markets Products Development,
• cel roli: zapewnienie analiz ilościowych i rozwoju modeli wyceny oraz ryzyka dla instrumentów rynku finansowego, wspierających działalność Front Office, trading oraz podejmowanie decyzji biznesowych w obszarze Treasury i Markets.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań.
Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Aplikuj, jeśli:

• posiadasz wykształcenie wyższe w obszarze matematyki, finansów ilościowych, ekonomii, fizyki, informatyki lub dziedzin pokrewnych,
• posiadasz minimum 5 lat doświadczenia w obszarze Quantitative Analytics, Quant Research, Front Office Quant, Trading Analytics lub Financial Engineering,
• posiadasz praktyczną wiedzę dotyczącą instrumentów finansowych, takich jak FX Spot, FX Forward, FX Swap, Money Market, Obligacje, IRS, FRA, OIS, Cross Currency Swap, FX Options, Interest Rate Options oraz innych instrumentów pochodnych,
• rozumiesz mechanizmy wyceny instrumentów finansowych oraz budowy modeli pricingowych dla produktów rynku finansowego,
• posiadasz doświadczenie w budowie, rozwijaniu lub walidacji modeli wyceny oraz modeli ryzyka rynkowego,
• dobrze rozumiesz zagadnienia związane z krzywymi dochodowości, krzywymi dyskontowymi, modelowaniem stóp procentowych oraz market data,
• posiadasz doświadczenie w analizie P&L, sensitivities (Greeks), VaR, stress testing oraz scenariuszach ryzyka,
• znasz metody Monte Carlo, modele stochastyczne oraz podejścia wykorzystywane w finansach ilościowych,
• posiadasz praktyczną znajomość języka Python wykorzystywanego do analiz ilościowych i przetwarzania danych,
• znasz biblioteki takie jak NumPy, Pandas, SciPy, Matplotlib lub pokrewne,
• potrafisz analizować duże zbiory danych rynkowych oraz identyfikować anomalie i zależności wpływające na wycenę produktów,
• posiadasz doświadczenie w pracy z systemami Front Office, takimi jak Calypso, Murex lub podobnymi,
• znasz zagadnienia związane z market data, pricing engines oraz architekturą systemów tradingowych,
• posiadasz doświadczenie we współpracy z traderami, dealerami, zespołami ryzyka oraz IT,
• umiesz przekładać wymagania biznesowe i tradingowe na rozwiązania analityczne oraz techniczne,
• potrafisz efektywnie komunikować się z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi,
• swobodnie komunikujesz się w języku angielskim.

Mile widziane:

• doświadczenie w obszarze Front Office Quant dla FX, Fixed Income lub Derivatives,
• doświadczenie w budowie bibliotek pricingowych i frameworków analitycznych,
• znajomość modeli Black-Scholes, Hull-White, SABR, LMM, Heston lub innych modeli wykorzystywanych na rynkach finansowych,
• doświadczenie w implementacji algorytmów tradingowych,
• znajomość C++, Java, SQL, KDB+/Q lub innych technologii wykorzystywanych przez zespoły Quant.

Twoje zadania w tej roli:

• rozwój, utrzymanie oraz optymalizację modeli wyceny instrumentów finansowych,
• projektowanie i implementację procesów wspierających działalność Front Office w systemie Calypso,
• współpracę z traderami przy tworzeniu nowych produktów oraz strategii tradingowych,
• analizę zachowania modeli w warunkach rynkowych oraz rekomendowanie usprawnień,
• rozwój bibliotek pricingowych oraz frameworków analitycznych,
• analizę wpływu zmian rynkowych na wycenę instrumentów oraz wynik finansowy,
• budowę i utrzymanie procesów kalkulacji:
  • Fair Value,
  • P&L,
  • Greeks,
  • Sensitivity Analysis,
• analizę jakości danych wykorzystywanych w procesach wyceny i zarządzania ryzykiem,
• współpracę z zespołami Front Office przy analizie nowych produktów i transakcji niestandardowych,
• udział w projektowaniu architektury docelowej dla platform tradingowych i analitycznych,
• identyfikację możliwości automatyzacji procesów tradingowych i analitycznych,
• przygotowywanie dokumentacji technicznej, analitycznej oraz metodologicznej,
• udział w projektach wdrożeniowych, migracyjnych i transformacyjnych w obszarze Markets,
• wsp��łpracę z zespołami Risk, Treasury, Finance, Market Data oraz IT,
• prowadzenie analiz ad-hoc wspierających decyzje biznesowe i tradingowe,
• monitorowanie wydajności modeli oraz rekomendowanie zmian zwiększających dokładność wyceny i efektywność procesów,
• udział w definiowaniu docelowych procesów oraz architektury analitycznej dla obszaru Treasury i Financial Markets,
• wspieranie rozwoju kompetencji zespołu poprzez szkolenia, mentoring oraz warsztaty eksperckie.

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

• umowę o pracę;
• pracę w trybie hybrydowym;
• prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego);
• system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego;
• kartę Multisport;
• ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach;
• aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony;
• wyprawkę dla dzieci;
• benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala;
• platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne.

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.

Dołącz do nas w kilku krokach:
1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
2. Spotkaj się (online) z rekruterem/-ką i managerem/-ką.
3. Pracuj z nami w naszym zespole!

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania.
Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.