Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit

Als Beauftragte/r der Geschäftsführung begleiten und beaufsichtigen Sie die Umsetzung der Grundsätze für den Arbeitsschutz innerhalb der NEUE ARBEIT gGmbH und ihrer Tochterunternehmen NEUE INSEL und NEUE BEPRO. Sie haben beratende Funktion gegenüber der Geschäftsführung und im Rahmen der Pflichtenübertragung üben Sie eine Beratungs- und Aufsichtsfunktion gegenüber den Führungskräften der Unternehmen aus. In dieser Funktion wirken Sie darauf hin, dass erforderliche Maßnahmen zur Entwicklung, Umsetzung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Arbeitsschutzes in den Unternehmen durchgeführt und die gesetzlichen Vorgaben erfüllt werden.

• Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes gemäß Arbeitssicherheitsgesetz (AsiG)
• Wahrnehmung der Aufgaben gemäß § 6 Arbeitssicherheitsgesetz (AsiG)
• Durchführung von Begehungen an unseren verschiedenen Standorten und Arbeitsbereichen
• Erstellung oder Mitwirkung bei der Erstellung, Aktualisierung und Überprüfung von Gefährdungsbeurteilungen
• Unterstützung bei der Planung und Gestaltung sicherer Arbeitsplätze, Arbeitsabläufe, sowie der Auswahl geeigneter Arbeitsmittel, PSA, Maschinen und Anlagen
• Untersuchung und Auswertung von Arbeitsunfällen und Beinahe-Ereignissen sowie Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit externen Fachkräften, Betriebsärztinnen und Betriebsärzten, Unfallversicherungsträgern, Behörden und weiteren relevanten Stellen
• Mitwirkung bei Audits, Prüfungen und Zertifizierungsverfahren
• Einberufung und Leitung des Arbeitssicherheitsausschusses (ASA)

• Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, idealerweise in Unternehmen der Sozialwirtschaft
• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Techniker, Meister) bzw. entsprechendes Studium (Ingenieurwesen)
• Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 AsiG bzw. Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
• Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise

Entlohnung gemäß unseres Tarifvertrages BAT-Kirchliche Fassung. Entgeltgruppe S 6 Eingangsstufe 4.486,64 € ; E1: 4.705,81 €  

Sozialleistungen der NEUE ARBEIT

• Entgelt gemäß BAT-Kirchliche Fassung für Mitarbeiter:innen in Qualifizierungs- und Beschäftigungsgesellschaften
• Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen
• Jahressonderzahlung
• Kinderzulage (151,47 €)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Finanzielle Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen