HR Officer

Over de functie

Ben jij dé HR Officer die wij zoeken om ons team in Selecta Dordrecht te versterken? Als HR-officer ben jij een van de drie helden van onze afdeling, waarbij je een geweldige uitvoering van ons HR-beleid verzorgt. Je bent niet alleen een teamspeler, maar ook de ondersteunende kracht voor de HR collega's, teamleiders en medewerkers. 

Wat jou onze HR Held maakt:

• Jij houdt de HR-processen netjes op orde (in- door- uitstroom verlof en verzuim)

• Jij verwerkt veranderingen soepel en werkt daarbij met ons personeelsinformatie systeem (AFAS).

• Jij pakt actief data-analyse en optimalisatie op: je signaleert trends, analyseert HR-gegevens en vertaalt bevindingen naar verbeteringen in processen en rapportages in AFAS.

• Je ondersteunt HR-collega’s en HR Business Partners met het opstellen en verbeteren van rapportages en dashboards (bijv. voor instroom, uitstroom, verlof- en verzuimdata), zodat de juiste informatie tijdig beschikbaar is.

• Jij bent accuraat met de voorbereidingen voor de salarisadministratie (uitbesteed) en leert steeds meer over HR-processen en regels.

• Jij draag bij aan projecten op het gebied van bijvoorbeeld Social Return, Hulp bij Schulden.

• Je bent bereid te leren samen met de collega HR-officers en HR Business Partners.

Dit maakt jou de ideale kandidaat:

• Je hebt al wat ervaring in HR of een vergelijkbare functie.

• Je hebt eerder met AFAS gewerkt of bereid dit te leren.

• Ook het maken van rapportages en het kritisch bekijken/verbeteren van HR-data is jou niet onbekend.

• Je kunt vragen vertalen naar bruikbare rapportages: je denkt logisch na over definities, datakwaliteit en de beste manier om data inzichtelijk te maken.

• Uitstekende communicatieve skills: je spreekt vloeiend Nederlands en Engels.

• Teamplayer skills: je denkt mee en brengt die positieve energie in het team.

• Je hebt een scherp oog voor detail en staat open om te leren.

Selecta biedt

Je maakt deel uit van een internationale organisatie waar met plezier wordt gewerkt aan mooie koffieconcepten. Het team waarin je werkt is collegiaal en informeel, en er is veel ruimte voor eigen initiatief. Daarnaast bieden wij;

• Een salarisrange tussen de €3.500,- en €4.000,-;

• Individueel keuze budget, ten hoogte van 1 maand salaris;

• 8% vakantiegeld;

• 25 vakantiedagen:

• Een werktelefoon en laptop;

• Uiteraard worden je reiskosten vergoedt;

• Korting op jouw zorgverzekering;

• Een pensioenverzekering bij BeFrank waarbij jij maar 5% betaald en jij de rest. Jij hoeft alleen maar te genieten van je koffie!

Interesse gewekt? Solliciteer nu! ☕️🚀

Heb je zin om de uitdaging aan te gaan? Stuur dan jouw sollicitatie met een up-to-date CV en een korte motivatie naar Babette Iglesias HRBP, via NL.recruitment@selecta.com.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld