Pädagogische Fachkraft mit Leitungsfunktion in Ortenberg

Das Ganztagsangebot an der Maria-Sybilla-Merian-Schule in Ortenberg bietet den Schüler:innen eine verlässliche und qualifizierte Betreuung. Dazu gehören tägliche Hausaufgaben- und Freizeitangebote sowie eine pädagogische Mittagsbetreuung, die in enger Kooperation mit der Schule umgesetzt wird.

Als Koordinator:in gestalten und organisieren Sie das pädagogische Angebot in Abstimmung mit der Schule. Sie sind für den Einsatz der Hilfskräfte vor Ort zuständig und sind Ansprechpartner:in für Eltern, Lehrkräfte, Schulleitung und Schüler:innen.

Für unsere Ganztagsangebote suchen wir ab sofort eine:n Koordinator:in (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 30 Stunden pro Woche.

• Organisation und Koordination von internen und außerschulischen Angeboten und Projekten im Ganztag
• Pädagogische Begleitung von Schüler:innen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam der Schule
• Administrative Tätigkeiten und Verwaltung
• Beteiligung bei der Weiterentwicklung des Ganztagskonzeptes
• Teilnahme an verschiedenen internen Arbeitskreisen
• Externe Vernetzung mit den Akteuren im Quartier
• Verantwortung für Qualitätsentwicklung und Dokumentation

• Eine Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß HKJGB §25b
• Kenntnis der Strukturen im Schulalltag
• Freude an der Arbeit im pädagogischen Bereich mit Kindern im Alter von 6 bis 11 Jahren
• Interesse an pädagogischen Themen
• Wertschätzung im Umgang mit Kindern und deren Familien
• Eine inklusive Grundhaltung geprägt von Wertschätzung und Toleranz
• Kreativität
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Innovationsbereitschaft
• Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

• 30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage
• Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt, Eingruppierung in E 9+50 KDO (vergleichbar mit S17 TVöD SuE)
• Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit
• Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
• Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
• Mobilitätsticket (aufgrund gesetzlicher Bestimmungen zunächst befristet bis 31.12.2026) 
• Mitarbeiterrabatte
• Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
• Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fachliche Begleitung und Supervision
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Stefanie Dippel (Referatsleitung) unter der Telefonnummer +49 155-66156530. 

Der Evangelische Verein für Kinder- und Jugendhilfe Rhein-Main e.V. setzt sich aktiv für die Umsetzung der Kinderrechte, die Gewährleistung des Kinderschutzes und die Gestaltung seiner Einrichtungen als sichere Orte für Kinder und Jugendliche ein.

Wir schätzen Vielfalt, Individualität und Inklusivität. Diskriminierungssensible Bewerbungsverfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sind beim Evangelischen Verein für Kinder- und Jugendhilfe Rhein-Main e.V. Standard. Schwerbehinderte und BIPoC Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass das Beifügen eines Bewerbungsfotos optional ist. Gleiches gilt für die Angabe von Betreuungszeiten; Sie entscheiden selbst, ob Sie diese Information in Ihren Bewerbungsunterlagen aufnehmen möchten. 

Es gelten die Regelungen des Einstellungsgesetztes der EKHN.