People & Culture Professional (w/m/d)

Als SpiraTec Group mit über 650 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in Europa un den USA gestalten wir die Zukunft industrieller Produktionsanlagen. Wir planen und realisieren Hightech-Lösungen für Digital Transformation, Engineering, Mobile Robotics, Automation und IT im industriellen Umfeld.

Sei Teil der SpiraTec-Erfolgsgeschichte und unterstütze unser People & Culture Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz Speyer.

Du bist die zentrale Ansprechperson für einen definierten Fachbereich und begleitest unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles - vom Onboarding über Entwicklung und Betreuung bis hin zum Offboarding. Dabei gestaltest du eine positive Employee Experience und stehst Führungskräften sowie Mitarbeitenden vertrauensvoll zur Seite. Neben dem operativen Tagesgeschäft übernimmst du spannende People & Culture Projekte und bringst deine Ideen aktiv ein. Gemeinsam mit dem Team entwickelst du unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiter und sorgst für moderne, effiziente und mitarbeiterorientierte Lösungen. Auch administrative Personalthemen, wie z.B. die Erstellung von Arbeitsverträgen gehören zu deinem Verantwortungsbereich.

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen
• Du bringst erste oder bereits fundierte Erfahrungen im Personalbereich mit und hast Freude daran, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Du kennst die verschiedenen Stationen des Employee Lifecycles oder möchtest dein Wissen in diesem Bereich weiter ausbauen
• Du trittst sicher, empathisch und serviceorientiert auf und findest für unterschiedliche Anliegen und Herausforderungen die passenden Lösungen
• Du arbeitest eigenverantwortlich, behältst auch in einem agilen Umfeld den Überblick und bringst Themen proaktiv voran
• Teamarbeit macht dir Spaß und du überzeugst durch eine offene, kommunikative und wertschätzende Art
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie ein Ausgleich von Mehrarbeit sorgen für die nötige Work-Life-Balance
• Eine Kultur, die auf Zusammenarbeit setzt: Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigenverantwortung und neue Ideen
• Ein erfolgreicher Start von Anfang an: Mit unserem strukturierten Onboarding und einem persönlichen Buddy an deiner Seite findest du schnell Anschluss und kannst direkt durchstarten
• Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer modernen Arbeitsausstattung bieten wir dir die Möglichkeit einer Mitarbeiterbeteiligung (Aktien)* sowie kostenlose Getränke an unseren Standorten
• Mobilität nach deinen Wünschen: Wähle zwischen einem Tankgutschein* oder einem Deutschlandticket als Jobticket*. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, über Jobrad@SpiraTec** dein Wunschfahrrad zu leasen
• Raum für Entwicklung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten dir die Möglichkeit, aktiv Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen
• Gemeinsam Erfolge feiern: Ob Teamevents, sportliche Aktivitäten, Sommerfest oder Weihnachtsfeier - wir schaffen Gelegenheiten, um Erfolge gemeinsam zu feiern und den Teamgeist zu stärken

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