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Preparador/a de Ortografía, Gramática e Inglés para oposiciones de Guardia Civil

Full-timeMid · 2-5 yearsCivil Engineer

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Must-have skills for this role

  • ortografía
  • gramática
  • inglés
  • enseñanza

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What you'll do

  • Clases online de ortografía, gramática o inglés orientadas al examen.
  • Baterías de ejercicios con el formato real de cada prueba.
  • Simulacros cronometrados y su corrección.
  • Análisis de errores frecuentes y guías de reglas y trucos.
  • Vídeos cortos y cápsulas para repasar conceptos clave.
  • Seguimiento de alumnos: resolver dudas y ayudarles a avanzar.

What they're looking for

  • Preparadores/as de oposiciones de Guardia Civil con experiencia en ortografía, gramática o inglés.
  • Profesores/as de Lengua Castellana o de Inglés (Secundaria, academias, EOI…) con interés en las oposiciones.
  • Filólogos/as o profesionales de la corrección de textos que sepan enseñar.
  • Guardias civiles que hayan superado estas pruebas y sepan explicarlas.
  • Personas capaces de enseñar trucos y métodos, no solo reglas: cómo detectar el error rápido y cómo no caer en las trampas del test.
  • Soltura con herramientas digitales.

Nice to have

  • Valoramos especialmente a quien pueda preparar las dos (ortografía/gramática e inglés).
  • Si ya utilizas IA en tu día a día, mucho mejor.

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🚀 Únete al claustro de preparadores de Polaris x Ucademy

¿Dominas la ortografía, la gramática o el inglés y sabes enseñarlos? Prepara a futuros guardias civiles en dos pruebas decisivas. 100 % remoto con Polaris x Ucademy.

🚓 Buscamos preparadores/as de Ortografía, Gramática e Inglés para Guardia Civil

En la oposición de Guardia Civil (Escala de Cabos y Guardias) hay dos pruebas en las que muchos opositores se quedan fuera sin llegar a demostrar lo que saben del temario:

✍️ Ortografía y gramática
Detectar palabras mal escritas y frases gramaticalmente incorrectas. Es eliminatoria: con 6 o más fallos en cualquiera de los dos ejercicios, se queda fuera del proceso.

🇬🇧 Inglés
Un test de 20 preguntas de gramática, vocabulario y comprensión lectora, de nivel A2–B1 (compatible con la ESO). Exige una nota mínima y además suma a la puntuación final.

Buscamos preparadores capaces de convertir estas dos pruebas en puntos seguros.

🎯 Buscamos especialistas en una o en las dos pruebas

  • Ortografía y gramática: normas ortográficas, acentuación, homófonos, concordancia, uso de preposiciones y detección de errores en frases.

  • Inglés A2–B1: tiempos verbales, estructuras gramaticales, vocabulario frecuente y comprensión lectora, orientados al formato test del examen.

Valoramos especialmente a quien pueda preparar las dos. Si solo dominas una, también queremos conocerte.

🌟 Quiénes somos

En Polaris x Ucademy preparamos oposiciones de una forma más digital, práctica y personalizada. Ya hemos acompañado a miles de opositores y tenemos un objetivo claro: que 10.000 personas consigan su plaza preparándose con nosotros.

Para lograrlo, estamos ampliando nuestro claustro de preparadores de alto rendimiento.

Somos muy digitales, pero lo humano no se negocia. La tecnología nos ayuda a enseñar mejor, y son nuestros preparadores quienes aportan conocimiento, criterio, cercanía y acompañamiento.

🔎 A quién buscamos

  • Preparadores/as de oposiciones de Guardia Civil con experiencia en ortografía, gramática o inglés.

  • Profesores/as de Lengua Castellana o de Inglés (Secundaria, academias, EOI…) con interés en las oposiciones.

  • Filólogos/as o profesionales de la corrección de textos que sepan enseñar.

  • Guardias civiles que hayan superado estas pruebas y sepan explicarlas.

  • Personas capaces de enseñar trucos y métodos, no solo reglas: cómo detectar el error rápido y cómo no caer en las trampas del test.

  • Soltura con herramientas digitales. Si ya utilizas IA en tu día a día, mucho mejor.

🎯 En qué podrás colaborar

Según tu perfil y disponibilidad, podrás participar en uno o varios proyectos:

  • Clases online de ortografía, gramática o inglés orientadas al examen.

  • Baterías de ejercicios con el formato real de cada prueba.

  • Simulacros cronometrados y su corrección.

  • Análisis de errores frecuentes y guías de reglas y trucos.

  • Vídeos cortos y cápsulas para repasar conceptos clave.

  • Seguimiento de alumnos: resolver dudas y ayudarles a avanzar.

🤝 Cómo funciona la colaboración

No es un puesto de trabajo a jornada completa ni parcial. Colaborarás con Polaris x Ucademy mediante prestación de servicios en proyectos educativos concretos, compatible con tu actividad profesional.

Si tienes plaza o trabajas como docente, no te pedimos que dejes tu puesto. Queremos que pongas tu experiencia al servicio de los opositores de una forma flexible.

🌍 100 % remoto
🕐 Horarios y disponibilidad a convenir
📚 Proyectos y entregables definidos desde el inicio
💰 Compensación competitiva según el proyecto y los entregables

🎬 Cómo es el proceso de selección

Queremos conocerte enseñando, no solo leyendo tu CV. El proceso tiene tres pasos:

1. Revisión de perfil. En la candidatura responderás a unas preguntas breves y nos enviarás un vídeo de presentación de 1 minuto. Grábalo con el móvil, sin complicaciones: cuéntanos quién eres, tu experiencia y qué prueba o pruebas podrías preparar.

2. Contacto de validación. Si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo por llamada o por escrito para resolver dudas, conocer tu disponibilidad y explicarte cómo colaboramos.

3. Clase de prueba y entrevista. Agendarás tu entrevista y, antes de la fecha, nos enviarás una clase grabada de máximo 5 minutos: la explicación de una regla ortográfica o gramatical, o de un punto de gramática inglesa, resolviendo algunas preguntas con el formato del examen, con un material de apoyo creado por ti. No buscamos una producción perfecta: queremos ver cómo explicas y cómo haces sencillo lo difícil.


Si sabes hacer que la ortografía y el inglés dejen de ser un obstáculo, queremos conocerte.

👉 Únete al claustro de preparadores de Polaris x Ucademy.

Company

Ucademy

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Sourced from Ucademy's careers site·first seen 22 Sept 2026·last verified 22 Sept 2026·How we source jobs

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