RESPONSABILIDAD SOCIAL (FUNDACION)
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What you'll do
- Implementación de estrategia del brazo social de la fundación Santander.
- Seguimiento de correcta aplicación de las estrategias de las causas sociales de la Fundación Santander.
- Atender causas beneficiarias, mediante medios escritos, hablados y eventos, a fin de cuidar la reputación integral del grupo.
- Capacitar con las mejores prácticas de la implantación de la estrategia social a las OSC, promoviendo la profesionalización de los beneficiados
- Generar relación con equipos de negocios, sucursales y a nivel regional para generar alianzas de inversión social.
- Revisar y actualizar las metodologías de marco lógico y teoría del cambio para validar el impacto generado.
- Seguimiento a la inversión social, generando los reportes requeridos por sostenibilidad y dando seguimiento a los datos
- Elaboración, revisión y publicación de Convocatorias para el apoyo social de cada Pilar. cuidando el publico a participar en cada uno. Análisis de proyectos relevantes que requieran inversión directa, cuidando el deber fiduciario de la asignacion de recursos.
What they're looking for
- Experiencia mínima de 4 años liderando áreas de Responsabilidad social de financiera, banca y/o organizaciones y/o Fundación.
- Experiencia mínima de 1 año de experiencia en tareas administrativas.
- Licenciatura en Administración, Contaduria, Economía a o similares.
- Conocimiento en bases de datos , revisión de contratos
- Conocimiento y manejo de Office intermedio avanzado, bases de datos
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ES EL MOMENTO
Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.
Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.
Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.
Somos Banco Santander México, institución financiera líder que, a través de más de 160 años de reinvención, ha llegado a ser una organización sin fronteras con presencia en más de 40 países, 95 nacionalidades y equipos multiculturales que comparten 4 idiomas.
EL IMPACTO QUE GENERARÁS
Estamos buscando un/a LIDER RESPONSABILIDAD SOCIAL (FUNDACION) con base en Corporativo Santa Fe, CDMX.
Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.
En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:
1. Implementación de estrategia del brazo social de la fundación Santander.
2. Seguimiento de correcta aplicación de las estrategias de las causas sociales de la Fundación Santander.
3. Atender causas beneficiarias, mediante medios escritos, hablados y eventos, a fin de cuidar la reputación integral del grupo.
4. Capacitar con las mejores prácticas de la implantación de la estrategia social a las OSC, promoviendo la profesionalización de los beneficiados
5. Generar relación con equipos de negocios, sucursales y a nivel regional para generar alianzas de inversión social.
6. Revisar y actualizar las metodologías de marco lógico y teoría del cambio para validar el impacto generado.
7. Seguimiento a la inversión social, generando los reportes requeridos por sostenibilidad y dando seguimiento a los datos-
8. Elaboración, revisión y publicación de Convocatorias para el apoyo social de cada Pilar. cuidando el publico a participar en cada uno. Análisis de proyectos relevantes que requieran inversión directa, cuidando el deber fiduciario de la asignacion de recursos.
LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO
Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.
Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.
Experiencia profesional
- Experiencia mínima de 4 años liderando áreas de Responsabilidad social de financiera, banca y/o organizaciones y/o Fundación.
- Experiencia mínima de 1 año de experiencia en tareas administrativas. (Obligatorio)
Educación
- Licenciatura en Administración, Contaduria, Economía a o similares. (Obligatorio)
Habilidades técnicas
- Conocimiento en bases de datos , revisión de contratos (Obligatorio)
- Conocimiento y manejo de Office intermedio avanzado, bases de datos . (Obligatorio)
Habilidades interpersonales
- Pensamiento analítico y estratégico, servicio al cliente, atención al detalle, organización, sentido de urgencia, enfoque a resultados, comunicación asertiva, solución a problemas, trabajo en equipo, proactividad, etc.
VALORAMOS TU IMPACTO
Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:
- Contratación directa con Banco Santander.
- Esquema de contratación permanente.
- Prestaciones de Ley y superiores.
- Beneficios exclusivos de Banco Santander
Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.
CUMPLIMIENTO LOCAL
Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.
¿Y AHORA QUÉ?
Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.
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Company
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