Supervisor Operations
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What you'll do
- Favoriser et promouvoir en tout temps un environnement de travail sécuritaire.
- S’assurer que les conducteurs disposent quotidiennement de tous les documents nécessaires pour effectuer leurs parcours. Veiller également à ce que les documents dûment remplis concernant les voyages nolisés soient remis au gestionnaire de l’établissement aux fins de traitement.
- Coordonner les sorties scolaires en assurant l’affectation du personnel et des véhicules.
- Sous la direction du gestionnaire de l’établissement, aider les conducteurs à établir la description de leurs parcours.
- S’assurer que les conducteurs respectent les horaires prévus pour le ravitaillement en carburant et les travaux d’entretien mécanique.
- Observer les pratiques de sécurité du personnel et prendre les mesures correctives nécessaires, au besoin.
- Soutenir le gestionnaire de l’établissement lors des séances de formation et des réunions de lancement.
- Participer aux rencontres disciplinaires avec le gestionnaire de l’établissement.
- Dans les plus petits établissements, communiquer au besoin avec les représentants des écoles concernant les questions courantes.
- Conduire occasionnellement un autobus lorsque nécessaire.
- Soutenir le répartiteur ou la répartitrice, au besoin.
- Possibilité de gérer de petits établissements sous la direction générale du gestionnaire de l’établissement.
What they're looking for
- De 3 à 5 années d’expérience dans le secteur du transport.
- Bonnes compétences en supervision.
- Excellentes aptitudes en communication et en organisation.
- Excellentes habiletés interpersonnelles.
- Bonnes compétences informatiques.
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Full description from employer
Transco est actuellement à la recherche d’un(e) Superviseur(e) des opérations. Dans ce rôle, vous serez principalement responsable de la supervision des opérations quotidiennes de notre flotte d’autobus, ainsi que de la coordination de leur entretien et de leur ravitaillement en carburant.
Il s’agit d’une excellente occasion de développer vos compétences, d’évoluer professionnellement et de contribuer au succès d’une entreprise dynamique.
Responsabilités du poste
Favoriser et promouvoir en tout temps un environnement de travail sécuritaire.
S’assurer que les conducteurs disposent quotidiennement de tous les documents nécessaires pour effectuer leurs parcours. Veiller également à ce que les documents dûment remplis concernant les voyages nolisés soient remis au gestionnaire de l’établissement aux fins de traitement.
Coordonner les sorties scolaires en assurant l’affectation du personnel et des véhicules.
Sous la direction du gestionnaire de l’établissement, aider les conducteurs à établir la description de leurs parcours.
S’assurer que les conducteurs respectent les horaires prévus pour le ravitaillement en carburant et les travaux d’entretien mécanique.
Observer les pratiques de sécurité du personnel et prendre les mesures correctives nécessaires, au besoin.
Soutenir le gestionnaire de l’établissement lors des séances de formation et des réunions de lancement.
Participer aux rencontres disciplinaires avec le gestionnaire de l’établissement.
Dans les plus petits établissements, communiquer au besoin avec les représentants des écoles concernant les questions courantes.
Conduire occasionnellement un autobus lorsque nécessaire.
Soutenir le répartiteur ou la répartitrice, au besoin.
Possibilité de gérer de petits établissements sous la direction générale du gestionnaire de l’établissement.
S’assurer que les parcours respectent les exigences provinciales et locales ainsi que celles des fournisseurs.
Vérifier les feuilles de temps avant leur transmission au service de la paie.
Exigences minimales
De 3 à 5 années d’expérience dans le secteur du transport.
Bonnes compétences en supervision.
Excellentes aptitudes en communication et en organisation.
Excellentes habiletés interpersonnelles.
Bonnes compétences informatiques.
Postulez dès aujourd’hui en soumettant votre curriculum vitæ afin de saisir cette occasion stimulante et enrichissante au sein de la grande famille Transco!
Nous aspirons à créer une culture où chaque personne passe en premier. Nous nous efforçons d’attirer et de fidéliser une main-d’œuvre diversifiée. Par conséquent, toutes les personnes qualifiées seront considérées pour un emploi sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’orientation sexuelle, à l’identité de genre, à l’origine nationale, au handicap ou au statut d’ancien combattant.
Une référence en transport scolaire
Chez First Student, plus de 60 000 employés contribuent chaque jour au transport sécuritaire de plus de 5 millions d’élèves et de passagers. Notre organisation regroupe plusieurs marques reconnues, dont Transco, Total Transportation, Maggies Paratransit et GVC II. Nos équipes jouent un rôle central dans la sécurité et l’innovation en développant et en mettant en œuvre des programmes de formation et des technologies parmi les plus avancés de l’industrie du transport.
Company
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