Teamleiter Logistik/Intralogistik (m/w/d)

Mit einem breitgefächerten Leuchtenangebot erfüllt Hess als Premiumanbieter alle Anforderungen an die Lichtgestaltung im öffentlichen Freiraum sowie an die Außenbeleuchtung von Objekten. Zusammen mit der Hess-Marke Vulkan bildet das Unternehmen nahezu das ganze Spektrum an Außenbeleuchtung ab – von der technisch-effizienten bis hin zur multifunktionalen, smarten Leuchte. Das Produktportfolio wird durch perfekt passendes und hochwertiges Mobiliar abgerundet. Durch die ideale Kombination von Leuchten und Mobiliar lassen sich ganzheitliche Konzepte und individuelle Sonderlösungen in der Stadt- und Freiraumgestaltung realisieren.

Hess ist ein Unternehmen der GROUPE RAGNI (FR).

Für unsere Abteilung Logistik/Intralogistik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter (m/w/d). 

***********************

Ihr Aufgabengebiet:

***********************

• Fachliche und disziplinarische Führung des Logistikteams (Warenein- und Warenausgang, Kommissionierung, Verpackung, innerbetrieblicher Transport)
• Ansprechpartner und Schnittstelle für spezifische Fragen im Bereich Transportmanagement, Organisation und Optimierung der Fremd- und Eigenlogistik unter strategischen, qualitativen sowie Kosten-/Nutzengesichtspunkten

• Ausfuhrabwicklung
• Organisation der Permanent- und Stichtagsinventur

• Sicherstellung und Steuerung sämtlicher innerbetrieblicher Materialflüsse im Unternehmen über Bahnhof-Stationen

• Einhaltung der gültigen Gesetze und Vorschriften sowie der Vorgaben zu Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit (SOS)

***********************

Ihr Profil:

***********************

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Speditionskaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikationen und min. 5 Jahre Berufserfahrung
• Weiterbildung als Fachkraft für Zoll- und Außenwirtschaft wünschenswert 
• Umfangreiche Kenntnisse in der Lager- und Produktionslogistik

• Erfahrungen in Personalführung

• Sicherer Umgang mit MS Office-Paket und SAP R-3
• Hands-on-Mentalität, hohe Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein 
• gute Kommunikationsfähigkeit, teamorientiert und gute Selbstorganisation

***********************

Was wir bieten:

***********************

• Interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in kollegialem Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto) und 30 Tage Urlaub
• Prämienzahlung zu besonderen Anlässen
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Cafeteria mit einem täglich frischen und umfangreichen Angebot
• Wasser, Kaffee, Tee und Obst "for free"
• Betriebssportangebote wie Yoga und bewegte Mittagspause
• Job Rad
• Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Großer Spielraum für die Umsetzung Ihrer Ideen und die Entwicklung Ihrer Persönlichkeit

Fühlen Sie sich von dieser verantwortungsvollen und herausfordernden Aufgabe angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige elektronische Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Für erste Informationen steht Ihnen Marco Walz, Leitung Human Resources und Marketing/Communications unter 07721/920-475 gerne zur Verfügung.