Teamleitung (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

#ordentlichestelle

Ab sofort unbefristet in Teilzeit (ca. 35 Wochenstunden)

Sie möchten Menschen neue Perspektiven geben und ihnen helfen, die Zukunft positiv zu gestalten? Sie wollen Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten optimal anwenden? Sie wünschen sich Freiraum in Ihrem Handeln und wollen Verantwortung übernehmen? Dabei möchten wir Sie unterstützen.

Für Teamleitungen (m/w/d) im Pädagogischen Bereich waren die Jobaussichten nie besser als heute. Das wissen wir. Nicht nur deshalb möchten wir Ihre zukünftige Tätigkeit bei uns im Haus St. Josef in Düsseldorf-Unterrath, Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft bestmöglich würdigen und fördern.

Wenn Sie sich in unseren Anforderungswünsche wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen.

Unsere Anforderungswünsche an Sie:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben bestenfalls schon erste Führungserfahrungen gesammelt und haben einen motivierenden und wertschätzenden Führungsstil.
• Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit und Freude daran, Ihr Arbeitsumfeld kreativ mitzugestalten.
• Sie besitzen eine wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Behinderung.
• Sie sind zuverlässig, begeisterungsfähig und kommunikationsstark.
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und gleichzeitig teamorientiert.
• Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.

Unser Wertschätzungsangebot an Sie:

ORDENTLICHE STELLE

• Ein unbefristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas)
• Verlässliche Dienstplanung und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit Raum für eigene, kreative Ideen
• Vergünstigtes Deutschlandticket und dienstgebergeförderte Verpflegung
• Sehr angenehmes und familiäres Arbeitsklima 
• Ein christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt

ORDENTLICHE AUFGABEN

• Pädagogische Begleitung, fachliche Pflege sowie individuelle Förderung der Bewohnenden für deren Partizipation und Selbstbestimmung
• Erstellung des Dienstplans, Kontrolle der Stundenerbringung und Koordination der Urlaubsplanung des Teams
• Planung und Leitung der Teambesprechungen
• Optimierung der Lebenszufriedenheit und Lebensqualität der Bewohnerinnen und Bewohner
• Vermittlung aller Inhalte des Bezugsbetreuungssystems im Bereich Wohnen
• Beratung der Bezugsbetreuerinnen und Bezugsbetreuer beim Umgang mit Bewohnenden mit kreativen Verhaltensweisen

ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE

• Jahressonderzahlung
• Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien
• Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Reisen uvm.

ORDENTLICHE FÖRDERUNG

• Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
• Individuelle pädagogische Fortbildungs- und Beratungsangebote für die Wohnbereiche durch den pädagogischen Fachdienst
• Pflegebezogene Unterstützungsangebote für die Wohnbereiche durch den medizinischen Fachdienst
• Förderung eigenverantwortlicher Projekte
• Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs

ORDENTLICHE ABSICHERUNG

• Beihilfeanspruch und kirchliche Höherversicherung
• Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung
• Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss

ORDENTLICHE GESUNDHEIT

• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten 
• Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing
• Betriebliches Eingliederungsmanagement
• Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam
• Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage

ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR

• 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche
• Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang
• Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines gegenseitigen, wertschätzenden Miteinanders

ORDENTLICHE BESONDERE WOHNFORM

Im Haus St. Josef leben über 200 Menschen mit geistigen und komplexen Beeinträchtigungen in vielfältigen, altersgerechten Wohn-, Beschäftigungs- und Freizeitbereichen. Auf unserem parkähnlichen Gelände in Düsseldorf-Unterrath schaffen wir einen Ort, der persönliche Entwicklung ermöglicht. Wir begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene individuell und verlässlich – mit dem Ziel, Selbstbestimmung zu stärken, Teilhabe zu ermöglichen und ein Leben nach eigenen Wünschen und Vorstellungen zu unterstützen. Unser Haus umfasst verschiedene Wohnbereiche, Außenwohngruppen sowie vielfältige Beschäftigungs- und Begegnungsorte. Dazu gehören unter anderem unser Kunstatelier Studio111, eine Tee-Stube, ein kleiner Laden und unterschiedliche tagesstrukturierende Angebote. 

ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN

Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen das Team-Personalmarketing unter bewerbung@deutscher-orden.de gerne zur Verfügung.