NextRaiseNextRaiseFind jobs
Sign inSign up free
Jobs / Recruiter in Netherlands
3 months ago
Apply with autofill
Apply with autofill
VA
Vacaturesapb·3 months ago
3 months ago

360 graden Recruiter

Breda, NetherlandsFull-timeRemoteMid · 2-5 yearsRecruiter

Sign up free to see how well your resume matches this role.

Boost your chances at vacaturesapb

How you compare FREE

?
Your scoreYour score: not yet known
→
72
Top 10%Top 10%: 72 out of 100

Top 10% of NextRaise users matched against Recruiter roles in Netherlands.

PDF or DOCX · no account needed

Apply faster with autofill FREEThe NextRaise extension autofills your application in one click.careers.example.com/applyAutofillingFull namePriya SharmaEmailpriya.sharma@example.comPhone+49 30 1234567LocationBerlGet the extension

About this role

Wil jij bedrijven helpen om de optimale match te vinden tussen vacatures en mensen? Wil je dat doen bij een succesvol, kleinschalig bedrijf in Breda dat meer wil gaan doen dan alleen technisch personeel aantrekken, detacheren en verzorgen? Dan is deze vacature bij een van onze klanten op jouw lijf geschreven.

Omdat zij hoge eisen stellen aan hun eigen processen en de kwaliteit van hun dienstverlening, is het nog niet gelukt de perfecte kandidaat te vinden. Als je voldoet aan de hieronder genoemde kwalificaties, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

 

Wie zij zijn

Onze klant is een succesvolle dienstverlener die schaars, gekwalificeerd, technisch personeel beschikbaar stelt voor uitzenden en detacheren in acht verschillende vakgebieden. Dit doen zij al meer dan 20 jaar met een kantoor in Breda en tevreden klanten in diverse branches in zuid-west Nederland. Het personeel werven zij in het buitenland en regelen daarna alles voor een zorgeloos en plezierig verblijf in Nederland van papierwerk tot huisvesting en natuurlijk de opdrachten.

 

Wat je gaat doen

De dienstverlening aan hun klanten gaan zij uitbreiden met werving & selectie diensten voor andere vacatures dan de technische specialisten die zij al leveren. Zodat deze dienstverlener de klanten vanuit een one-stop shop gedachte volledig kan helpen bij hun vacatures.

Als Recruiter zorg je door een nauw contact met de klanten voor het volledige 360 graden recruitment proces van opstellen van de profielen, het meedenken over de keuze van de wervingskanalen tot het selectieproces. Door jouw inzet, jouw kennis van het vak en de arbeidsmarkt en jouw ervaring met het aantrekken en matchen van profielen met personen, ben je de sleutelfiguur in het vinden en binden van topkandidaten. Je bent als een vis in het water van de wereld van talent acquisitie en gebruikt jouw netwerk en expertise om de beste professionals te werven. Je begeleidt de klanten tijdens het gehele selectieproces, van eerste contact tot de contractondertekening.

 

Wie jij bent

Je hebt energie en bent daadkrachtig en hebt ervaren hoe leuk je het vindt om de juiste persoon te vinden voor de ideale vacature. Van het uitzoeken van het vacature profiel tot het koppelen van mensen aan organisaties is jouw drijfveer en je wil daar graag in verder groeien.

  • Je hebt veel ervaring in recruitment en account management

  • Je bent proactief en gaat zelfstandig te werk.

  • Je hebt een neus voor het herkennen van talent.

  • Je hebt bewezen resultaten te boeken.

  • Je hebt voortdurend oog voor verbetering van de kwaliteit van processen.

  • Je bent een netwerker pur sang en weet hoe je sociale media inzet om talent te vinden.

  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en kunt goed luisteren en analyseren.

 

Wat zij je bieden

  • Een commerciële, gedreven werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei.

  • Een competitief salaris, afhankelijk van achtergrond en ervaring, oplopend tot boven de € 70.000,- bruto per jaar, 30 vakantiedagen en een werkgeversbijdrage van 50% van de pensioenpremie.

  • Soort dienstverband: onbepaalde tijd, fulltime.

  • Mobiliteitsvergoeding of lease-auto.

  • Persoonlijk trainings- en opleidingstraject.

  • Laptop en telefoon van de zaak.

  • De mogelijkheid tot een dag per week thuiswerken.

  • Een klein team van betrokken en gedreven collega’s.

  • Moderne, goed uitgeruste, werkplek om je werk efficiënt te kunnen doen.

Wat breng je mee

  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in HRM of commercie.

  • Minimaal een behoorlijk aantal jaren praktijk ervaring met alle onderdelen van de recruitment werkzaamheden en een bewezen track record.

  • Zeer goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal in woord en geschrift.

Belangstelling?

Spreekt deze vacature je aan?

📩 Solliciteer via de sollicitatiebutton zodat je in onze database komt, waarmee we meteen voldoen aan de AVG.

📞 Je kunt natuurlijk ook altijd even bellen naar Monique van Loock, 06-52292998.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Company

VA
Vacaturesapb
Breda, Netherlands

Company facts come from this company's own listings. We only show what the postings themselves carry.

Sourced from Vacaturesapb's careers site·first seen 22 Jun 2026·last verified 8 Sept 2026·How we source jobs

Similar jobs

  • ZZP Project Recruiter at hittechmultinDen Haag, Netherlands–match not yet calculated
  • Corporate recruiter at heijmansRotterdam, Netherlands–match not yet calculated
  • Talent Acquisition Partner Benelux| Dordrecht & Brussel (36–40 uur) at ttiemeaDordrecht, Netherlands–match not yet calculated
  • Corporate Recruiter at infomedicsAlmere, Netherlands–match not yet calculated
  • Senior Corporate Recruiter at infomedicsAlmere, Netherlands–match not yet calculated

Browse more jobs

  • Recruiter jobs in Netherlands
  • Talent Acquisition Specialist jobs in Netherlands
  • Technical Recruiter jobs in Netherlands
  • Recruiting Coordinator jobs in Netherlands
  • Recruiter jobs in United States
  • Recruiter jobs in India