Chef de projet R&T (H/F)

Dans le cadre du développement de nouveaux produits mécaniques pour l’un de nos clients toulousains, nous recherchons un Chef de Projet R&T H/F, à dominante mécanique, pour piloter des projets d’innovation et accompagner la montée en maturité de solutions développées.

LES MISSIONS

• Piloter des projets de développement de nouveaux produits mécaniques.

• Définir les stratégies de développement et de montée en maturité technologique.

• Construire et suivre les feuilles de route projet jusqu’à l’atteinte des différents jalons de validation.

• Planifier et coordonner les différentes activités techniques.

• Organiser et animer les réunions projet et assurer le suivi des actions.

• Être le point focal technique auprès des différents interlocuteurs internes et externes.

• Participer à la définition des concepts et des solutions techniques.

• Rédiger les spécifications techniques et les cahiers des charges.

• Piloter la réalisation de prototypes.

• Définir les besoins en essais et en contrôles.

• Préparer, organiser et superviser les campagnes d’essais en interne et chez les partenaires.

• Analyser les résultats d’essais et contribuer à la résolution des problèmes techniques.

• Participer aux revues techniques et présenter l’avancement ainsi que les résultats aux différentes parties prenantes.

• Contribuer à la validation des documents techniques et des solutions développées.

• Établir et suivre le budget des projets.

• Garantir le respect des objectifs en termes de coûts, qualité, planning et performance.

• Identifier les risques et mettre en place les plans d’action associés.

• Assurer le reporting et la communication sur l’avancement des projets.

• Contribuer à la veille technologique et à l’identification de nouvelles solutions.

LES COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Gestion et pilotage de projets techniques.

• Bonne compréhension des problématiques de conception mécanique.

• Capacité à définir et suivre une stratégie de validation.

• Maîtrise de la rédaction de spécifications techniques et de cahiers des charges.

• Expérience dans le pilotage de campagnes d’essais.

• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes techniques.

• Coordination d’équipes pluridisciplinaires.

• Gestion de partenaires et de fournisseurs.

• Maîtrise du suivi budgétaire et de la planification.

• Maîtrise d’un outil de CAO, idéalement Creo.

LE PROFIL RECHERCHÉ

• Formation Bac+5 minimum, idéalement diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou d’un cursus universitaire à dominante mécanique.

• Expérience significative dans le secteur industriel.

• Minimum 3 ans d’expérience dans le domaine du développement produit, de la R&T, de l’innovation ou de la gestion de projets techniques.

• Rigueur et capacité d’organisation.

• Esprit d’analyse et de synthèse.

• Autonomie et force de proposition.

• Aisance relationnelle et capacité à fédérer des interlocuteurs issus de différents métiers.

• Goût pour les environnements techniques et innovants.

• Éligibilité à l’habilitation Secret Défense.