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Blip-global·11 days ago
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Coordenador de Contas a Receber

São Paulo, BrazilHybridMid · 2-5 yearsAccounts Receivable Specialist

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Must-have skills for this role

  • sap
  • dso
  • pdd
  • gestão de pessoas

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What you'll do

  • Coordenar a equipe de 7 analistas na execução das rotinas de cobrança preventiva e reativa.
  • Gerenciar estrategicamente a régua de cobrança para mitigar a inadimplência e reduzir a PDD.
  • Validar e acompanhar a conciliação bancária diária de recebíveis, assegurando baixas corretas.
  • Garantir o cumprimento de SLAs operacionais, controles internos e suporte a auditorias.
  • Elaborar e analisar indicadores operacionais de recebíveis (DSO, inadimplência e ageing list).
  • Liderar negociações com clientes inadimplentes e manter interface com Vendas, CS e bancos.

What they're looking for

  • Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
  • Espanhol avançado
  • Sólida vivência (mínimo 5 anos) na área de Contas a Receber, Cobrança e gestão de pessoas.
  • Domínio obrigatório do sistema SAP e Excel intermediário/avançado.
  • Forte domínio técnico em métricas de cobrança (DSO, Ageing List, PDD) e regras tributárias/fiscais.
  • Perfil analítico, focado em compliance, com forte capacidade de negociação e comunicação.

Nice to have

  • Fluência em inglês
  • experiência em serviços e conhecimento em IA/automação.

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Sobre a Blip

Na Blip, lideramos a evolução da comunicação entre empresas e pessoas por meio de inteligência artificial e soluções conversacionais. Nosso ambiente é movido por inovação contínua, alta tecnologia e uma cultura focada em desenvolvimento e alto impacto. Aqui, você encontra o espaço ideal para transformar o futuro das interações digitais com autonomia e protagonismo.

Sobre o Time

Buscamos uma pessoa para atuar como Coordenadora ou Coordenador de Contas a Receber e Cobrança, liderando uma equipe de 7 analistas na gestão estratégica das réguas de relacionamento e fluxo de caixa. Seu objetivo principal será maximizar a eficiência dos recebimentos, mitigar a inadimplência e garantir rigoroso cumprimento de compliance e auditorias. Essa é uma posição para atuação em modelo hibrido em Belo Horizonte ou São Paulo.

O que você vai fazer

  • Coordenar a equipe de 7 analistas na execução das rotinas de cobrança preventiva e reativa.
  • Gerenciar estrategicamente a régua de cobrança para mitigar a inadimplência e reduzir a PDD.
  • Validar e acompanhar a conciliação bancária diária de recebíveis, assegurando baixas corretas.
  • Garantir o cumprimento de SLAs operacionais, controles internos e suporte a auditorias.
  • Elaborar e analisar indicadores operacionais de recebíveis (DSO, inadimplência e ageing list).
  • Liderar negociações com clientes inadimplentes e manter interface com Vendas, CS e bancos.

 O que buscamos

  • Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
  • Espanhol avançado
  • Sólida vivência (mínimo 5 anos) na área de Contas a Receber, Cobrança e gestão de pessoas.
  • Domínio obrigatório do sistema SAP e Excel intermediário/avançado.
  • Forte domínio técnico em métricas de cobrança (DSO, Ageing List, PDD) e regras tributárias/fiscais.
  • Perfil analítico, focado em compliance, com forte capacidade de negociação e comunicação.

Diferenciais:

  • Fluência em inglês
  • experiência em serviços e conhecimento em IA/automação.

 

 Sua Experiência no Dia a Dia

  • 🕘 Horário Flexível: Mais autonomia para organizar sua rotina com equilíbrio e responsabilidade.
  • 🏠 Modelos de Trabalho Flexíveis: Remoto, híbrido ou presencial, conforme a necessidade da função.
  • 👕 No Dress Code: Liberdade para ser quem você é, sem formalidades.
  • 🎉 Day Off de Aniversário: Um dia de folga no mês do seu aniversário para comemorar como quiser.
  • 🔋 Blip Recharge: São 5 dias de folga remunerada por ano, para cargos que não fazem registro de ponto, pensados para equilibrar a jornada.

 Bem-estar e Qualidade de Vida

  • 🍽️ Vale Alimentação ou Refeição: R$ 1.144,00 mensais, sem desconto e creditado inclusive nas férias e licenças.

Beneflex: Valor mensal em saldo livre 

  • 🚍 Vale Transporte: Disponível conforme necessidade de deslocamento.
  • 🏋️‍ Wellhub Plus (Gympass): Acesso do Plano Starter sem custo, para utilizar  academias, apps de bem-estar e atividades físicas, também para dependentes.
  • 🎭 Convênio SESC: Acesso à cultura, lazer, esportes, hotéis, colônia de férias e mais.

 Saúde Física e Emocional

  • 🩺 Plano de Saúde (Sulamérica): Cobertura nacional, quarto privativo para você e seus dependentes, com desconto apenas de coparticipação.
  • 🦷 Plano Odontológico (Odontoprev): Cobertura nacional para você e seus dependentes, com três opções de planos, e  desconto integral do valor do plano escolhido.
  • Plano de Medicamentos Vidalink: R$50,00 mensais para compra de medicamentos com receita.
  • 🔐 Seguro de Vida: Cobertura equivalente a 24 vezes o seu salário mensal.

 Família, Parentalidade e Apoio

  • 👶 Licença Maternidade Estendida: 180 dias para viver o início dessa nova fase com tranquilidade.
  • 👨‍👧 Licença Paternidade Estendida: 30 dias para estar presente e fortalecer vínculos.
  • 🧸 Auxílio Creche: Reembolso de R$ 676,81 para filhos de até 2 anos e R$ 592,21 para filhos de até 5 anos.
  • 🧩 Auxílio para Dependente PCD: Apoio de R$ 846,02 para filhos com deficiência ou neuro diversidade.

 Desenvolvimento e Reconhecimento

  • 📘 Incentivo Educacional: Parcerias com instituições de ensino superior e escolas de idiomas.

 Diversidade e Inclusão

  • 🏳️‍🌈 Seu Nome Importa: Reembolso de até R$250,00 para despesas com alteração de prenome e/ou marcador de gênero, fortalecendo a inclusão e o respeito à identidade.

Company

Blip-global
São Paulo, Brazil

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Sourced from Blip Global's careers site·first seen 10 Sept 2026·last verified 18 Sept 2026·How we source jobs

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