Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

...dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern.

Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.

Aktuell suchen wir in München in unbefristeter Anstellung einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit.

• Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase)
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
• Job-Rad Leasing
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
• Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)

Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:

• 5x in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
• Best Place to Work 2024

• Empfang & Gästeservice: Professionelle Betreuung nationaler und internationaler Gäste
• Badging & Security: Verwaltung von Besucher- und Mitarbeiterausweisen in Zusammenarbeit mit dem Security-Team
• Workplace Experience: Erste Ansprechperson für Mitarbeitende rund um Büro-, Meeting- und Gemeinschaftsflächen
• Ticket Management: Bearbeitung interner Serviceanfragen über digitale Ticket-Systeme
• Termin- & Raumkoordination: Organisation interner und externer Termine vor Ort
• Office Management: Bestellung und Verwaltung von Verbrauchs- und Büromaterialien
• Standortbetreuung: Durchführung von Rundgängen zur Sicherstellung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
• Community Support: Förderung einer positiven Arbeits- und Servicekultur am Standort

• Abgeschlossene Ausbildung im Dienstleistungsbereich, z. B. Hotellerie, Eventmanagement, Luftfahrt oder im kaufmännischen Umfeld
• Erste Berufserfahrung in einer service- und kundenorientierten Position, idealerweise im Corporate- oder Tech-Umfeld
• Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Organisationsfähigkeit und Freude an einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Sicherer Umgang mit Google Workspace oder vergleichbaren Office-Anwendungen
• Schnelle Auffassungsgabe für digitale Tools und Ticket-Systeme
• Professionelles und gepflegtes Auftreten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamgeist, Flexibilität und Hands-on-Mentalität

Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen leider keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können. Bei Rückfragen zur Stellenanzeige wenden Sie sich gerne per E-Mail mit Angabe der Referenznummer (158/2026) an unser Talent Acquisition Team: gws_job@cbre.com
Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0201 / 5657 2153

Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren RISE-Werten- Respekt, Integrität, Service und Exzellenz – geleitet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Talent Acquisition Team