Referent Vergaberecht (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Referent Vergaberecht für den Standort Berlin.

• Eigenverantwortliche Durchführung von EU-weiten Vergabeverfahren nach GWB, VgV, VOB und VSVgV
• Umfassende Unterstützung und Beratung der Beteiligten in allen Phasen des Vergabeverfahrens (z. B. bei der Erstellung der Leistungsbeschreibung oder der Festlegung von Eignungs- und Zuschlagskriterien)
• Erstellung der Vergabeunterlagen, Bekanntmachung der EU-weiten Vergabeverfahren, Abwicklung der Korrespondenz (z. B. Beantwortung von Bieterfragen, Vorinformationen, Zuschlagsschreiben etc.) und Durchführung der formalen Angebotsprüfung
• Ordnungsgemäße Dokumentation und eigenständige Führung der Vergabeakten
• Prüfung konkret anfallender vergaberechtlicher Fragestellungen sowie Beratung zu aktuellen Entwicklungen im Vergaberecht und dessen Rechtsprechung
• Erarbeitung von strategischen Vergabekonzepten für komplexe Verfahren

• Erfolgreich abgeschlossenes rechts-, verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Eine für diese Position angemessene Berufspraxis im Vergaberecht und Erfahrung in der Durchführung EU-weiter Vergabeverfahren öffentlicher Auftraggeber, idealerweise im Bereich IT-Vergaben
• Beratungskompetenz und die Fähigkeit zur eindeutigen Beschreibung von komplexen Sachverhalten (Deutschkenntnisse mind. C1-Niveau)
• Selbstständige, strukturierte, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise
• Strategisch-analytische Denkweise, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist
• IT-Affinität, routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und gutes Englisch in Wort und Schrift

• Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
• Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
• Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
• Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
• Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen