Libra·19 hours ago
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Specialista HR Tecnologie per Filtrazione Acqua
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What you'll do
- Sviluppare e implementare strategie di recruiting dedicato alle tecnologie per la filtrazione dell'acqua
- Condurre processi di selezione, interviste e valutazioni dei candidati
- Gestire l'onboarding e il training dei nuovi dipendenti
- Fornire supporto nella gestione delle performance e dello sviluppo dei dipendenti
- Collaborare con i team interni per garantire le risorse umane necessarie
- Mantenere e aggiornare i dati e le informazioni del personale
- Gestire le relazioni sindacali e risolvere eventuali dispute
- Fornire supporto nella gestione dei benefit e nel raggiungimento degli obiettivi aziendali
What they're looking for
- Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
- Conoscenza approfondita delle normative legate al lavoro e alle risorse umane
- Capacità di lavorare in team e di gestire situazioni complesse
- Orientamento al cliente interno ed esterno
- Forti competenze organizzative e problem-solving
- Proattività e capacità di adattamento a contesti dinamici
- Ottime conoscenze informatiche e familiarità con software dedicati alle risorse umane
- Capacità di gestire informazioni sensibili in modo confidenziale
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Full description from employer
Azienda operante nel settore delle tecnologie per la filtrazione e gestione dell'acqua cerca un Addetto al supporto delle risorse umane per supportare l'organizzazione interna.
Attività Previste:
- Sviluppare e implementare strategie di recruiting dedicato alle tecnologie per la filtrazione dell'acqua
- Condurre processi di selezione, interviste e valutazioni dei candidati
- Gestire l'onboarding e il training dei nuovi dipendenti
- Fornire supporto nella gestione delle performance e dello sviluppo dei dipendenti
- Collaborare con i team interni per garantire le risorse umane necessarie
- Mantenere e aggiornare i dati e le informazioni del personale
- Gestire le relazioni sindacali e risolvere eventuali dispute
- Fornire supporto nella gestione dei benefit e nel raggiungimento degli obiettivi aziendali
Requisti:
- Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
- Conoscenza approfondita delle normative legate al lavoro e alle risorse umane
- Capacità di lavorare in team e di gestire situazioni complesse
- Orientamento al cliente interno ed esterno
- Forti competenze organizzative e problem-solving
- Proattività e capacità di adattamento a contesti dinamici
- Ottime conoscenze informatiche e familiarità con software dedicati alle risorse umane
- Capacità di gestire informazioni sensibili in modo confidenziale
Offerta
- Proposta contrattuale full time a tempo determinato
- Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
- Attività strutturate secondo indicazioni operative definite
- Lavoro organizzato in collaborazione con il team interno
- Valutazione di profili con breve o prima esperienza lavorativa
- Posizione adatta a chi ha da poco concluso il percorso di studi
Company
Libra
Roma, Italy
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